Pós em RH: Rotinas e Cálculos Trabalhistas – IESB Online

Domine processos e cálculos de RH abrangendo a legislação trabalhista brasileira.

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Preço: R$ / installments

Opções de financiamento: Opções flexíveis de pagamento em até 8 parcelas facilitam o acesso à especialização.

Método: online

Certificação: certificado

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Visão geral

Prepare-se para atuar com excelência em Recursos Humanos com a pós-graduação online do IESB em Rotinas e Cálculos Trabalhistas. O curso oferece uma abordagem completa sobre procedimentos e cálculos essenciais no departamento pessoal, aliando teoria à prática focada na legislação atual do trabalho. Com um formato 100% digital, você estuda de onde estiver, desenvolvendo competências estratégicas para o mercado de RH.

Certificação

certificado

IESB - Instituto de Educação Superior de Brasília

Descrição

O curso de pós-graduação em Recursos Humanos – Rotinas e Cálculos Trabalhistas do IESB é ideal para profissionais que buscam especialização em processos de gestão de pessoas e domínio das rotinas trabalhistas. O conteúdo abrange temas como:<ul><li>Legislação trabalhista e previdenciária</li><li>Cálculos de folha de pagamento, férias, 13º salário, rescisão contratual</li><li>Gestão de benefícios e encargos sociais</li><li>Práticas em eSocial e sistemas informatizados</li></ul>O curso combina teoria aplicada e estudos de caso, preparando você para enfrentar os desafios atuais das áreas de RH e Departamento Pessoal. Destina-se a graduados em administração ou áreas afins, gestores de pessoas e profissionais que desejam se especializar nesse segmento em ascensão.

Requisitos

É necessário diploma de graduação em qualquer área para matrícula. Recomenda-se noções básicas de informática e acesso à internet para acompanhar o conteúdo online.

Plano de carreira

Profissionais qualificados para rotinas e cálculos trabalhistas encontram alta demanda em empresas de todos os portes, escritórios de contabilidade e consultorias. Com especialização, é possível acessar cargos de analista de RH, coordenador de Departamento Pessoal e outras oportunidades que valorizam o conhecimento aprofundado em legislação trabalhista.